人頭攢動的招聘會上上演著冰火兩重天的場景，一邊是畢業(yè)生唏噓求職不易，一邊是招聘單位感嘆招人難，而造成人才市場上供需脫節(jié)的根源就是大學生期望高卻不符合企業(yè)的用人要求。

　　尤其是IT行業(yè)，隨著信息技術(shù)的發(fā)展，企業(yè)也愈加需求技能型人才，由于企業(yè)開始高薪的誘惑以及IT行業(yè)廣闊的發(fā)展?jié)摿Γ尯芏嗲舐氄郀幭扔咳耄瑸樵鰪娮陨淼腎T技能為求職增加磅碼，不少求職者也把眼光看向北京動力節(jié)點這樣具有權(quán)威的職業(yè)教育機構(gòu)，希望通過在動力節(jié)點的專業(yè)培訓能夠在IT行業(yè)如魚得水。

　　“用人單位一上來就問我有什么相關(guān)技能，直接把我問懵了，我還擔心企業(yè)會比較關(guān)心我畢業(yè)于哪所院校呢？”在動力節(jié)點學習過專業(yè)技能的小盧笑著說“也幸好他們問我這個問題，在北京動力節(jié)點培訓期間學到的知識和技能派上了用場，最后順利入職，打敗了不少求職者。”

　　作為一名就業(yè)困難的大學生，小盧在到動力節(jié)點學習之前也干過很多像服務(wù)員、發(fā)傳單之類的工作，但是不甘落后的小盧選擇進入動力節(jié)點學習Java技術(shù)，小盧說在動力節(jié)點有很多和自己一樣的學員，來到這里學習專業(yè)知識，積累實踐經(jīng)驗，這是很多大學生都無法得到的優(yōu)勢。

　　企業(yè)對于名校情結(jié)已經(jīng)漸漸淡化，而是把求職者的技能看得格外重要，這也是大學生就業(yè)難、企業(yè)聘不到人的原因，大學生在校期間理論重于實踐，再加上課本知識陳舊，不及時更新，跟不上時代的步伐，和動力節(jié)點的學員相比。更少了經(jīng)驗和專業(yè)的技能。這也解釋了為何在招聘上求職不易，找人也難的尷尬局面。

　　如果你想要學習Java編程，不妨來動力節(jié)點試學看看，親自體驗這里的學習氛圍。